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Cambios en el Estado: La agenda de género en primera plana

2020-01-28T16:14:40+00:00

Cambios en el Estado: La agenda de género en primera plana Por Marisol Andrés Las demandas de mujeres y diversidades están teniendo un eco cada vez más profundo en la agenda política de nuestro país. En los últimos años, la Ley de Paridad, la Ley Micaela, el Plan de Igualdad

Cambios en el Estado: La agenda de género en primera plana2020-01-28T16:14:40+00:00

Revista Noticias: Comunicación, violencia y política

2020-01-20T16:59:08+00:00

Revista Noticias: Comunicación, violencia y política Por Marisol Andrés y Kathrin Ecke Una vez más, el Grupo Perfil ejerce violencia simbólica y política contra una ex funcionaria. En este caso, la destinataria fue la ex gobernadora de la provincia de Buenos Aires, María Eugenia Vidal. La Revista Noticias, publicó una nota

Revista Noticias: Comunicación, violencia y política2020-01-20T16:59:08+00:00

Linkedin: Red profesional y ¿de citas?

2020-01-16T20:49:28+00:00

Linkedin: Red profesional y ¿de citas? Por Marisol Andrés Hace una semana, una usuaria de LinkedIn hizo una publicación que generó un debate interesante sobre los límites en el uso de la plataforma de profesionales. En el post, pedía a los usuarios varones que entendieran que las mujeres

Linkedin: Red profesional y ¿de citas?2020-01-16T20:49:28+00:00

La cerveza que no nos gusta: la publicidad de Brahma desde un enfoque de género

2020-01-14T23:36:25+00:00

La cerveza que no nos gusta: la publicidad de Brahma desde un enfoque de género Por Marisol Andrés El fin de semana pasado, las redes sociales argentinas estallaron en críticas ante la nueva publicidad de la cerveza Brahma, en lo que era el lanzamiento de su línea “Lime”.

La cerveza que no nos gusta: la publicidad de Brahma desde un enfoque de género2020-01-14T23:36:25+00:00

Para crianzas más libres: quebremos los estereotipos

2020-03-23T15:35:15+00:00

Para crianzas más libres: quebremos los estereotipos Por Marisol Andrés Se acercan las fiestas y muchos comercios se llenan de personas que quieren hacerle regalos a los niños y las niñas de sus familias. En un momento de cambio de paradigma respecto de las temáticas de género, las

Para crianzas más libres: quebremos los estereotipos2020-03-23T15:35:15+00:00

Para empresas: espacios de trabajo inclusivos

2020-03-23T15:35:40+00:00

Para empresas: espacios de trabajo inclusivos Por Carolina Villanueva En el mundo laboral actual, pasamos muchas horas del día trabajando en un espacio y para una organización. Durante años en empresas e instituciones, observamos la necesidad de las personas en encontrar sentido y pertenencia al espacio de trabajo. El 52%

Para empresas: espacios de trabajo inclusivos2020-03-23T15:35:40+00:00

El problema de los espacios masculinizados en las empresas

2020-03-23T15:36:03+00:00

El problema de los espacios masculinizados en las empresas Por Georgina Sticco Los equipos de trabajo no diversos son susceptibles de pensamiento grupal, y es probable que los efectos sean unanimidad, ilusiones de invulnerabilidad, y autocensura. Para tomar mejores decisiones las organizaciones deben conformar equipos diversos de trabajo,

El problema de los espacios masculinizados en las empresas2020-03-23T15:36:03+00:00

¿Quién toma nota, hace el café y lidera la reunión? Un tipo de ceguera más común de lo que parece

2020-03-23T15:40:36+00:00

¿Quién toma nota, hace el café y lidera la reunión? Un tipo de ceguera más común de lo que parece Por Marisol Andrés No es neutral quién asume cada rol. La igualdad de género no solo está relacionada con el 50 y 50 entre varones y mujeres, sino que

¿Quién toma nota, hace el café y lidera la reunión? Un tipo de ceguera más común de lo que parece2020-03-23T15:40:36+00:00

Licencias parentales sin roles de género

2020-03-23T15:40:42+00:00

Licencias parentales sin roles de género Por Marisol Andrés En Argentina las licencias por maternidad y paternidad reproducen estereotipos de género e invisibilizan la diversidad de las constituciones familiares. Como contrapartida, los países nórdicos presentan un esquema de permisos extendidos e inclusivos ¿Qué beneficios ofrecen? ¿Cuál es el

Licencias parentales sin roles de género2020-03-23T15:40:42+00:00

Mattel: inclusión y diversidad en la nueva línea de juguetes

2020-03-23T15:38:02+00:00

Mattel: inclusión y diversidad en la nueva línea de juguetes Por Marisol Andrés Y llegó la disrupción en los juguetes La semana pasada la compañía Mattel presentó una nueva línea de juguetes de género inclusivo creada con la colaboración de profesionales de la psicología y la educación, padres,

Mattel: inclusión y diversidad en la nueva línea de juguetes2020-03-23T15:38:02+00:00